"Parlez moi de vous"

Laura Anselme — Tue, 29 Jan 2008 17:17:00 +0100

Lors d'un entretien, c'est la question piege la plus redoutée... Comment se "résumer" en quelques mots, mettre en avant ses qualité sans prétention et savoir analyser ses faiblesses sans leur donner d'importance? Je suis tombée sur un billet du blog (très bien fait) de Jessyca, qui cherche comme moi un premier emploi en communication, où elle montre ses résultats d'un test de personnalité. Je me lance, on verra bien!

Voici mes résultats: (à 93 % en correlation avec le modèle, normalement pris en compte à partir de 30%) __ Votre Profil :__ ++ Pour vous décrire :++

Vous êtes extraverti à 54 % et introverti à 46 % .

Sans ordre d'importance, vous êtes gestionnaire et entraîneur, vous savez organiser les groupes de personnes et leur donner votre énergie. Vous êtes également volontaire et actif, vos actions sont déterminées par votre volonté propre, par les objectifs que vous vous êtes fixés, et par votre besoin d'agir et d'avancer. Enfin vous êtes profond et réfléchi, vous réfléchissez avant d'agir, et vous savez communiquer vos connaissances. ++ Votre rapport à l'environnement : l++es faits / les sentiments / les idées

D'abord, à 35%, vous êtes centré sur les faits et sur la réalité des choses. Vos actions sont attachées aux faits réels.

Ensuite, à 32%, vous êtes centré sur votre pensée, et vos actions sont conditionnées par vos connaissances, votre expérience et votre savoir.

Enfin, à 32%, vous êtes attaché aux valeurs, aux émotions et aux sentiments, et à votre ressenti affectif de l'environnement.

Vos qualités les plus marquantes en ce moment : (5 qualités pour former un total de 100%)

A 22 %, vous êtes entraîneur, et vous savez organiser les groupes de personnes et leur donner votre énergie.

à 20 %, vous êtes charismatique et séducteur, vous savez séduire et entraîner les personnes dans votre direction.

à 19 %, vous êtes volontaire et actif, vos actions sont déterminées par votre volonté propre, par les objectifs que vous vous êtes fixés, et par votre besoin d'agir et d'avancer.

à 19 %, vous êtes profond et réfléchi, vous réfléchissez avant d'agir, et vous savez communiquer vos connaissances.

à 19 %, vous êtes à l'écoute et vous montrez une bonne intelligence émotionnelle, vous savez apporter votre soutien aux personnes.

Tous ces tests ont evidemment leurs limites. Pour ma part, ce test correspond assez à ma personnalité mais je n'aime pas vraiment rentrer dans des "cases". Les qualités que je mets généralement en avant sont mon dynamisme, mon bon relationnel et la rigueur que j'ai dans toute organisation. A l'inverse, mon principal point d'amelioration est mon perfectionnisme: il faut parfois savoir mettre un coup de frein!

Les présentations

Laura Anselme — Wed, 09 Jan 2008 11:28:00 +0100

Commencons par le commencement:

Je vais tenter de vous présenter mon parcours professionnel... J'ai terminé mes études l'année derniere. Eh oui, je suis une bleue! En 2005, j'ai validé mon master I en Management des entreprises, fabuleuse année à l'IAE d'Aix en Provence, et meme à l'université de Floride (oui oui, les etudes c'est vraiment le pied :p ). Puis, j'ai voyagé à travers les mondes d'Euromed Marseille, pour mon master II en Communication evenementielle. Pendant mes études, j'ai fais 2 stages principaux, que je compte parmi mes experiences car ils m'ont apporté autant que les autres postes que j'ai occupé. Le premier dans une start-up Voxinzebox (qui propose de la visite guidée sur support mobile), en tant que chargée de mission Marketing: développer la notoriété du service phare: Allovisit. Ce premier réel contact avec le monde professionnel m'a appris l'autonomie et la necessité de la polyvalence de chacun dans les petites structures. Mon stage de fin d'etude s'est deroulé dans une structure familiale spécialisée dans le tourisme d'affaire et l'incentive. La vraie valeur ajoutée de ce stage, je l'ai attrapée en vol, en repondant à un appel d'offre lancé par Coca Cola Midi, sur ma propre initiative. J'ai preparé ma reco, mon budget et ma présentation client. Je suis meme arrivée dans la short liste en finaliste! Quelle boost ! Finalement, ma direction ne m'a pas suivie.

Je me suis ensuite investie dans les relations publiques et relations de presse du comité des BDR de l'UNICEF. Je m'occupais des differents evenements de cette epoque (exposition, anniversaire, conference...), tout en cherchant du travail. La vie des chercheurs par ici étant rude, j'ai décroché 2 stages: une mission marketing à l'APHM et une autre au sein d'une petite boite d'evenements privés, Grenadines Consulting. Par la suite, j'ai effectué un remplacement pendant 3 mois dans une association de valorisation de la recherche , Réseau CURIE, dans laquelle je m'occupais de l'organisation du congrès annuel et d'autres evenements ( formations, journées techniques...). J'etais egalement en charge de la gestion des adhérents ainsi que celle du site Internet, veritable lien entre l'association et ses membres. J'ai de nouveau eu un CDD de 3 mois, dans une agence de com, SAGA, où je me suis occupée de l'organisation de la première édition du Festival de Television de Santé au palais des congrès de Marseille, en partenariat avec l'APHM.

Et me revoila.

Com sur Mars

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